编者按
建强基层堡垒，筑牢红色基石。为进一步提升基层党组织的政治功能和组织力，发挥红色基石战斗堡垒和示范引领作用，公司积极响应集团、局部署要求，落实《中国共产党国有企业基层组织工作条例（试行）》，特在官微推出《建证力量·红色基石》专栏，展现强基固本、强根筑魂，以高质量党建推动企业高质量发展的基层党组织。
今天与大家分享的是公司年示范党支部——湘西北区域张家界公司党支部赋能生产、步步融合的党建经验。
“它”的出生//赋能生产
项目现有党员7人，占项目总人数30.4%，支部党员平均年龄32岁，平均党龄超过9年，党龄最长达17年。
年，湘西北区域张家界公司党支部助推项目全面超额完成公司下达的年度责任目标，荣获公司“先进基层党组织”称号。
自年底成立以来，
湘西北区域张家界公司党支部
学习贯彻习近平总书记关于
加强基层党建的重要指示精神，
秉承着“高质量党建引领高质量发展”的原则，
坚持党建引领，
结合项目运营阶段特征认真做好融合文章，
紧紧抓好“五个融合”，提升“五力”
实现党建工作
融入中心、服务大局、推动发展。
“它”的成长//步步相融
坚持红色基因与学习教育融合
提升党建思想力
专题党课集中式
分阶段、分主题，党支部书记带头讲授专题党课，全体党员进一步加深初心和使命的领悟，“四个意识”全面增强，理想信念更加坚定。
红色基地体验式
实地参观，赴张家界市桑植县洪家关光荣院、贺龙纪念馆，重温革命历史，传承先辈精神。
红色观影沉浸式
观看廉洁微电影《廉洁从业》、《我的爸爸》，爱国影片《我和我的祖国》，创新学习载体，加强廉洁警示教育，进一步厚植爱国情怀。
坚持思想建设与工作实践融合
提升党建引领力
与战“疫”融合
战“疫”在前，为提升人员疫情应变能力，确保项目安全有序复工复产，项目党员先锋队、联合党员先锋队迅速出招，在施工现场组织实战防疫演练，稳步推进防疫复工工作，并成为张家界市复工样板项目。
与营销融合
确定联络员，将党日活动融入销售的各大节点，组织党员先锋队带领项目全员地摊拓客，助力开盘。
与生产融合
张家界公司党支部与项目总包单位成立联合党员先锋队，在现场品质、进度和重要节点保障中充分发挥引领作用。支部主动查摆项目生产经营中的难点和痛点，开展专题会议、实地巡检和风险排查，用党建为生产赋能。
坚持组织建设与队伍建设融合
提升团队战斗力
张家界公司党支部以“五化达标”为原则，与队伍建设相融合。以目标为导向，规范流程。通过数据化评优考核进行过程监督，组织两大攻坚队创先争优，协同攻坚，打造月度超英式青年先锋。
将每月制度测试、知识竞赛与项目评优考核挂钩，引导全员熟制度、守规范，打造制度之星。培养员工预见问题、分析问题、解决问题的能力，提高团队战斗力。
在年创先争优中，支部多人荣获“操盘明星”、“营销明星”、“运营明星”、“优秀员工”、“优秀党员”等称号，队伍建设成效显著。
坚持联建联创与社会责任融合
提升品牌影响力
通过加强与政府、企事业等外部单位联动联建，组织开展慰问光荣院、爱心送考等公益活动，提升党群活动的品牌影响力和渗透力。项目公司获评“爱心单位”、“平安楼盘”、湖南省潇湘房地产风云榜“优秀品质楼盘”、“标杆企业”；“年度最具投资价值的高铁央企红盘”等荣誉称号。
坚持作风建设与群团工纪融合
提升组织凝聚力
坚持“党建引领、群团共建、创新服务、凝聚人心”原则，扎实做好群团工作，形成“党建带群团、群团促党建、党群共建”的良好局面。
支部以“超英廉洁文化示范点”为载体，开展反腐倡廉专题党课，观看廉洁电影，召开供方廉洁座谈会，学习廉洁案例，参观廉政警示教育基地，增强廉洁意识、提高党性修养，正风肃纪，迈实廉政步子，打造“风清地产”。
融合党建、协同攻坚，
赋能生产、步步融合。
在困难中锤炼党性修养，
在挑战中牢记初心使命，
湘西北区域张家界公司党支部
将切实做到党建工作与生产经营
同谋划、同部署、同推进、同考核，
为公司“十三五”规划圆满收官贡献力量！
制作：周艳蕾
编辑：郭君
审核：赵丹丹
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